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    局党组2022年上半年党风廉政建设工作总结汇报

    时间:2022-06-23 14:57:17 来源:酷米范文网 本文已影响 酷米范文网手机站

    下面是小编为大家整理的局党组2022年上半年党风廉政建设工作总结汇报,供大家参考。

    局党组2022年上半年党风廉政建设工作总结汇报

     

     目 录

     局党组 2022 年党风廉政建设工作上半年总结

     某局 2022 年上半年党风廉政建设总结 局 2022 年上半年党风廉政建设工作汇报

      局党组 2022 年党风廉政建设工作上半年总结

     2022 年上半年,我局党风廉政建设工作在市委、市政府的正确领导下,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,认真落实中央、自治区、市纪委全会各项部署要求,以党的政治建设为统领, 紧紧围绕建设中心工作,进一步提高政治站位,坚定政治担当,全面落实从严治党要求,严肃党内政治生活,严格履行“一岗双责”, 夯实全面从严治党基础,持之以恒加强党员干部作风建设。根据文件要求,结合交通工作实际,现将我局党风廉政建设责任制工作落实情况报告如下:

     一、落实全面从严治党,深入推动党风廉政建设工作 (一)履行管党治党责任,认真落实“一岗双责” 局党组始终把党要管党治党责任摆到突出位置,按照“一岗双责”要求,落实党组主体责任、班子成员分管责任,层层传导压力。一是逐级压实责任。成立党风廉政建设责任制工作领导小组,局党组书记任组长,班子成员任副组长,各处室负责人为小组成员。并依据班子成员分工职责制定了党风廉政主体责任清单,将责任细化为具体工作,安排到月、落实到人,形成了层层传导压力、人人扛上责任、事事有人抓管的工作机制。从源头上预防腐败,构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的体制机制,全面落实从严治党。二是强化第一责任。党组书记率先履行第一责任,工作亲自部署、亲自协调、亲自督办,带头作廉政承诺、带头开展廉

     政谈话, 坚持与班子成员、各单位负责人开展廉政谈话,当好党风廉政建设责任制的践行者、推动者和示范者。三是落实一岗双责。制订了局党组落实主体责任清单,建立了党组书记负总责、分管领导具体负责、党组班子成员结合分管工作齐抓共管的责任体系。四是加强制度建设。按照新时期党的建设总要求,落实了个人重大事项报告、年度述责述廉、民主评议、廉政谈话、定期讲党课和督导调研等系列制度,力求做到以责任明事,制度管人。以《党风廉政建设主体责任清单》、《廉政风险识别要素及防控措施一览表》、《党员干部党风廉政谈话制度》等制度,重新梳理干部职工风险点及预防措施,提高廉洁自律意识。

     (二)加强廉政宣传教育,筑牢拒腐思想防线 我局从加强党员干部思想教育入手,开展形式多样的学习教育活动,规范领导干部廉洁从政行为,构筑拒腐防变思想防线。一是加强党纪教育。坚持党组中心组定期集中学习制度,扎实开展党史学习教育活动,开展理论学习中心组(扩大)会议 。二是加强红色教育。广泛开展红色宣传教育,组织党员干部参观井冈山革命博物馆,重温入党誓词,进一步提高党员干部的爱国意识和国家情怀,传承红色基因和光荣传统,牢记党的宗旨,永葆对党忠诚的政治品格。

     二、贯彻落实中央八项规定、专项整治工作要求情况 (一)贯彻落实中央八项规定精神情况 局党组把落实中央八项规定作为一项重要的政治任务来抓,

     认真研究部署中央八项规定精神及各级党委出台的配套规章制度, 把落实中央八项规定同加强领导干部廉洁自律、纠正不正之风等工作紧密结合起来,采取有力措施,强化督促检查,持之以恒抓贯彻落实。进一步提高局机关和二级单位党员领导干部遵纪守法意识,提高了党员干部贯彻落实中央“八项规定” 的自觉性和坚定性。加强对公款接待、公务用车、公务考察的管理,严格规范“三公经费”使用,杜绝讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费的情况出现。

     5 月 21 日,局党组对贯彻落实中央八项规定情况开展自查。经自查,未存在超标多占办公用房、办公面积超出标准、另设房间逃避检查、虚设桌椅制造假象、违规新建办公用房、超出标准豪华装修等楼堂馆所违规问题,也未存在多地操办逃避监督、奢华攀比铺张浪费等违规操办婚丧喜庆事宜等问题。

     三、执行党的政治纪律和政治规矩情况 (一)统一思想,严守纪律。局党组牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上始终同党中央保持高度一致,保证各项决策部署落地见效。严格执行党的政治纪律和政治规矩,严格遵守党章党规,自觉接受党的纪律约束,把严明政治纪律和政治规矩贯穿于日常教育管理之中,抓早抓小,切实落到实处。广泛宣传,统一思想。结合交通工作实际,积极开展政治纪律和政治规矩教育,让全体党员干部进一步明确政治纪律和政治规矩的深刻内涵和总体要求,使政治纪

     律和政治规矩深入人心,转化为党员干部的思想自觉和行为自觉。

     (二)强化担当,落实责任。局党组坚持把严明政治纪律和政治规矩放到落实党风廉政建设“两个责任”中统筹谋划,系统推进。成立了以局党组书记为组长的党风廉政建设领导小组,党组书记认真履行对党风廉政建设“第一责任人”的主体责任。领导班子带头廉洁自律、整治“四官”、依法行政,带头执行党风廉政建设各项规定。严格按照规章制度办事,始终做到对党忠诚、坚守底线、坚持真理、弘扬正能量,坚决拥护党的政治主张,认真开展民主生活会、党组中心组学习等活动,严肃规范党内政治生活。

     四、落实执纪监督问责情况 一是坚持民主集中制。局党组结合单位实际,不断完善相关制度规定,坚持按照《中共****区交通运输局党组资金审批管理制度》、《中共****区交通运输局党组例会工作制度》,始终坚持集体领导和分工负责相结合、重大事项、干部任免、项目建设、大额资金使用等重大事由均有领导班子集体决策。同时,严格落实民主生活会和组织生活会制度,按规定和程序召开班子民主生活会。截止 6 月,召开党组会议 16 次。

     二是认真做好“三务公开”工作。我局为推进国家治理体系和治理能力现代化,进一步推进党务、政务、财务公开工作,加强基层民主政治建设,强化对基层权力运行的监督制约,不断净化基层政治生态,实现“三务”公开工作规范化、制度化、常态化。今年上半年,我局保证专人负责政府信息公开一体化平台、

     法治政府建设一体化平台、接诉即办平台、“双随机一公开”平台以及“阳光三务”平台,加强平台信息内容及时更新,加大平台公开力度,做到信息应公开尽公开,让权力在阳光下运行,切实保障广大党员群众的知情权、参与权和监督权。截止 6 月份,我局政务公开 41 条,党务公开 75 条,处理接诉即办案件 14 起。

     五、存在问题和下一步工作措施 今年以来,我局党风廉政建设工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些问题,比如党员理论学习不够深,党支部抓党的建设工作进展还不平衡,党建与业务工作结合还不够紧密等等。下一步,我局将严格按照新时代党风廉政建设总要求,突出重点、狠抓落实、开拓创新,持续抓好党建工作,不断提升赛罕区交通运输局党风廉政建设工作水平,形成抓党建促业务、强业务促发展的工作新格局。

     某局 2022 年上半年党风廉政建设总结

     2022 年上半年,在××坚强领导下,认真落实中央纪委、省纪委六次全会精神以及省市各级党风廉政建设工作部署,进一步增强坚持自我革命、推进新时代全面从严治党革命性锻造的自觉和担当,以坚持“两个确立”、做到“两个维护”为根本,着力建设清廉机关,为××局高质量发展提供坚强作风和纪律保障。现将上半年党风廉政建设情况总结如下。

     1.聚焦“两个维护”,深化政治建设。一是督促落实重点工作。督促基层党组织和党员干部以迎接党的二十大和省第十二次党代会为主线,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。围绕习近平总书记“十六字”治水思路和关于治水重要讲话指示批示精神、常态化疫情防控、重大工程建设等重点任务,督促相关科室列出工作清单,细化工作举措,及时汇报情况,狠抓工作落实。二是督促落实全面从严治党责任。制定了《落实“两个责任”工作清单》及班子成员个人主体责任清单,明确了责任目标、责任要求和完成时限,促进“两个责任”逐级落到实处。层层签订了党风廉政建设责任书,逐项形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。局班子成员严格落实党风廉政责任制,上半年共开展××次研究部署、××次学习教育、××人次基层督导、××次廉政党课、××次问题通报、××次向上级汇报等工作,并按要

     求填写了《××市落实党风廉政建设主体责任纪实台账》。

     2.聚焦学习教育,筑牢思想防线。一是及时传达学习上级党风廉政建设会议精神和典型案例。组织学习了中纪委、省纪委党风廉政建设会议精神,每月开展“见微思纪”学习教育,同时学习了多起通报违规收受礼金、违规经商办企业、公车私用、违规发放奖金等案例通报,时刻严明纪律要求,提醒党员干部不越红线、不触底线、不碰高压线。二是开展了纪法教育活动。组织全局干部职工集中学习了规章条例和典型案例,观看了《零容忍》纪录片。召开了年轻干部座谈会,对××名年轻干部进行了集中谈心谈话,要求年轻干部严守政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关。督促班子成员加强年轻干部教育管理,加强对“小、散、远”基层站点监督管理,局班子成员到各自分管部门就“三会一课”情况、学习强国情况、安全生产、××等开展了××人次监督检查。局党委书记就作风问题与全体中层干部开展了一次谈心谈话,不断提高干部职工遵纪守法意识。三是参加了××局组织开展的“廉政我来说”活动,参观了×××廉政勤政文化展,局纪委书记代表××做交流发言。积极参加××局“廉政好声音”征文,一篇征文被××局推送到市直机关工委。

     3.聚焦监督执纪,营造清风正气。一是持续纠治“四风”,重点查纠不作为、慢作为问题,扎实开展××检查,对出现问题要求限时整改到位。针对“××××问题”下发了情况通报,责令全体站员作出深刻检查,取消××2021 年度评优评先资格,

     对××负责人进行提醒谈话。针对“××××”下发了情况通报,明确会议纪律,要求各部门狠抓会风会纪,确保会议实效。紧盯重大节假日,封公车、学案例、强纪律,开展了××次明察暗访,未出现违规违纪现象。二是开展“四抓四促”专项行动。主要包括抓思想破冰、促发展突围,抓补短强弱、促稳定增长,抓服务基层、促社会治理,抓作风转变、促质效提升等四个专项行动。针对思想、业务短板、服务基层、作风建设等方面出现的问题,列出问题清单,督促整改落实,转变工作作风,更好发挥支部战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用。三是开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动。严格落实基层联系点制度,通过实地走访、调研座谈等方式开展调研活动,收集梳理群众“急难愁盼”问题。组织党员干部下基层,依托“××”平台,主动下基层、进社区、到一线,切实融入基层治理、服务居民群众、助力疫情防控等。

     4.聚焦清廉机关建设,涵养良好政治生态。一是制定下发了《××2022 年度清廉机关建设工作任务清单》,从贯彻落实上级部门决策部署,加强政治理论学习,培育清廉机关文化,提升职工职业素养,严防“四风”,强化正风肃纪反腐,严格选人用人等方面明确了目标任务和任务清单。二是开展 2022 年度履行监督首责度监督工作。从政治监督、日常监督、专项监督等三个方面,联合各部门和各支部开展常态化监督,形成监督台帐,提升监督实效。下发了一期《监督提示函》,针对节假日纪律、“学习

     强国”平台学习情况,推动党员干部下基层等问题进行督促。

     在上半年工作中,还存在开展党风廉政建设工作的方式、方法、形式不够灵活,创新不够突出,监督执纪“四种形态”运用还不够充分等问题。

     在下半年工作中,××局将以问题为导向,继续强化理论武装,切实教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线;在纠“四风”、树新风工作中重点查纠不作为、慢作为、假作为和乱作为问题;大力开展清廉机关创建,深入挖掘新时代××廉洁文化,推动清廉机关建设工作任务清单完成落实。加强督导党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动走深走实;加大纪检干部培训力度,坚持学习培训和实战练兵相结合,着力打造忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察铁军。

     局 2022 年上半年党风廉政建设工作汇报

     2022 年,*局坚持以党的十九大精神为指导,认真贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作的新思路新要求,积极推进全面从严治党,持续加强党风廉政建设和反腐败工作,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,以保证政令畅通、促进依法行政、提高行政效能为目标,扎实开展党风廉政建设各项工作。现将 2022 年上半年党风廉政建设工作开展情况简要总结如下:

     一、聚焦政治责任,确保中央、省、市、区决策部署落实到位 **局始终做到旗帜鲜明讲政治,牢固树立“四个意识”,切实增强“四个自信”,做到“两个维护”,坚决维护党中央权威,服从党的各项决定,对社会上的不良言论时刻保持高度警惕,坚决贯彻落实好上级各项决策部署,做到令行禁止、政令畅通。

     聚焦经济社会发展奋斗目标,全面深化高质量发展工作布局,统筹做好推进十四五”开局谋划、固定资产投资、脱贫攻坚成果巩固、绿色经济发展等各项工作,确保中央、省、市、区决策部署落实到位,积极发挥作为**部门的参谋助手作用。

     围绕省委《关于坚持全面从严治党构建风清气正政治生态的决定》的工作部署,全面落实“八个坚决肃清”,深刻认识坚决全面彻底肃清**流毒影响的极端重要性,不断增强肃清的政治...

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