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    【道德模范候选人事迹材料人事处社会保障科科长】人事处科长

    时间:2019-05-19 23:23:57 来源:酷米范文网 本文已影响 酷米范文网手机站

    道德模范候选人事迹材料人事处社会保障科科长 道德模范候选人事迹材料(人事处社会保障科科长) 王xx,男,人事处社会保障科科长。主要事迹如下:
    一是业绩突出。任社保科科长,负责的社保工作,特别是2014年9月30日后养老保险制度改革建立后全校在职1700多名、840多名退休职工养老保险工作顺利完成,工作走在全省高校前列。他本人因熟悉业务,工作完成突出经常接受全省其他高校人事处同志咨询,受到一致好评。

    二是服务周到。为做好社保工作,经常放弃节假日休息,认真核实每一个信息,每一项数据。为方便老职工认证和核对信息,他经常上门服务,有的还要亲自去养老院为行动不便的人服务。对来人事处发的同志都热情接待,印制了书面材料,有关同志及时上网,并举办多次接待咨询活动。

    三是担当作为。面对养老保险几十项数据逐人填写核对,他经常牵头负责查阅档案,与相关部门核实,确保任务按时完成。残疾人就业工作,他主动出思路,多次找相关人员宣传政策,并提供周到服务,确保我校此项工作按要求完成,每年为学校节约支出200多万。博士配偶按人事代理安排工作后,每人在太谷县办理社保手续,手续多,来人不集中,他经常一周多次到太谷县办理手续。再就业培训基金每年积极申请,对申请的经费认真管理,每年争取经费27万多元,为学校职工培训提供了经费保障。

    在日常的派遣工作中,他认真总结经验,不断提高业务水平。在每年7月份的一次性派遣工作中,有五千余人的数据录入、审核、校验、上报和材料核对等工作需要完成。他利用自己数据库方面的知识,分类编制小程序,不断优化工作流程,将工作时间由两周缩短到现在的不到一周,工作效率提高了一倍多,为每年毕业生的按时离校打好了坚实的基础。

    五、注重学习提高,得到的是累累硕果的丰收 工作以来,不断改正自身的不足,努力提高自己的党性修养和业务水平。2009年获得国家高级职业指导师证书,2012年7月获得职业生涯规划TTT培训合格证书,2014年8月获得创业培训(SYB)课程师资培训证书,2017年5月获得高校创业指导师证书,2017年7月首批入选xx省高校就业创业指导师资库。先后荣获“五*四”青年、优秀共产党员、青年标兵、工会积极分子等荣誉称号,被评为2011、2013、2016年度毕业生就业工作先进个人。

    六、落实“五心”承诺,得到的是窗口形象的提升 认真落实“热心接待来访、耐心回答询问、细心办理业务、诚心提供帮助、虚心听取反映”的五心承诺,把自己真正摆到一个服务人员的位置上。对于咨询的毕业生,不论是到办公室还是电话咨询,不论是上班时间还是在下班时间,他都耐心细致的解答,尽可能使每一位毕业生都得到满意的答复。进门时的一声“您好”、办事时的一声“请稍等”、离开时的一句“请慢走”,都在拉近着学校与毕业生的距离,也时刻提升着xx农业大学服务窗口的形象。

    把简单的事情天天做好,将愉快的心情处处撒播。在经历了多年的沉淀和积累之后,他仍然时时处处设身处地为服务对象着想,时常换位思考,努力的提高着服务水平和工作效率,赢得了广大师生的好评,是一个不折不扣的职业道德践行者。

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